“三到位”助合规——“读一书、看一片”心得

    合规经营是银行稳健运行的内在要求，是防范金融风险的基本前提，也是我们每一个建行员工必须履行的职责，更是保障自己切身利益的有力武器，合规经营的意义重大，我认为做好合规，就是做到“三到位”。

    一是合规制度学习到位。不论身处哪个岗位，都要积极学习合规制度，了解本岗位的各类案例，只有将规章制度学习到位，才能形成合规意识，将合计合规融入到自身的思想中，同时用这种意识影响周围的同事，合规意识的相互影响就营造出了“合规经营，向不合规行为宣战”的良好工作氛围。

    二是合规制度执行到位。合规操作，从每一个细节做起，要将合规意识融入到每一个业务操作环节中，在日常行为中自觉地运用各种合规准则规范和指导自己的行为，提升自身防范风险的能力。同时在业务办理过程中坚持以规章制度为行为标准，杜绝人情代替制度，将每一项制度都执行到位，这样才能确保合规经营。

    三是监督机制落实到位。行内建立奖罚并重的考核激励机制并落实到位，对合规做的好或对举报、抵制违规的贡献者给予保护、表扬或者奖励，对履行工作职责中仅有微小偏差或偶然失误、且未造成不良后果的，予以免责或从轻处理，对存在或者隐瞒违规问题，造成不良后果的，按规定进行处罚、追究责任，只有将监督机制严格落实到位，才能让人人心中绷紧合规的弦，时刻比对自己的每一处工作细节，确保全流程合规。

    总之，做好合规“三到位”，将合规人人有责、合规从细节做起的理念深植于心，做守纪律的建行人，这样才是对自己负责、对客户负责、对建行负责。