自从担任支行的兼职纪检监察员以来，我在深感责任重大的同时，更加积极学习以提高自己的履职能力；通过去年3季度参与“三清查”专项行动，尤其是被市分行抽调参与核查工作，收获非常大；通过此次对纠正“四风”专题活动的深入学习与分析，自己最大的感受与体会就是——抓早抓小。
古语有云“小来偷针、长大偷金”，一切事物的变化都是从量变到质变，所以对于所在单位出现的苗头性问题一定不能听之任之，需要高度重视。对于党员同志在思想、言行方面出现的苗头问题，党支部的党员同志、兼职纪检监察员、支部书记都有责任与义务对其进行提醒、谈话、帮助，以红脸出汗、咬耳扯袖的方式采取直接有效的行动，切实发挥纪检监察在党建工作当中的监督职能，既对本人形成指正、改正、震慑的作用，也对其他党员、群众达到警醒警示的效果。
在纠正“四风”工作中积极运用第一种形态，除了能对抓早抓小的问题起到惩前毖后的作用，更能在团队当中旗帜鲜明地展现纪检监察部门的监督职能，让大家切实感受到纪检监察这只“无形的手”在日常工作中并不是“摆设”，而是在出现问题的第一时间会发挥出切实有效的作用。
就以去年 “三清查”专项行动为例，支行共有三名员工暴露出信用卡套现的行为，作为支行的兼职纪检监察员，我于支行行长一道，在第一时间对三名员工进行了严肃的提醒谈话，指出其套现行为的危害性与严重性，从监管、行业、行内等多个层面与角度进行分析，信用卡套现并非是大家口中一件司空见惯的“小事”，性质严重的话甚至会面临被开除、追究刑事责任。三名员工通过冷静的分析与深入学习，彻底明白了信用卡套现的危害，更找出了自己的问题症结，表示一定要吸取教训落实遵规守纪。
最终，三名信用卡套现的员工被分行处以扣减绩效的处理，正式的文件下达之后，支行又再一次对三名员工进行谈话，侧重于“教育本人、警醒全行”的角度，对三名员工提出在全行大会中，通过“合规人人讲”的角度，当面深挖自己的错误根源，端正合规经营的态度。三位同志欣然接受，并以实际行动将“合规人人讲”的专题大讨论开了一个好头，全行员工逐一发言，结合自身岗位中存在的不合规现象，一一进行剖析，真正达到了找错、纠错、学习、提高的目的，而且不仅是当事人、更是实现了全行员工的共同进步，进一步深化了“合规经营”的意识。纪检监察的监督责任就不仅仅是体现在出现问题以后的核查、追责这些环节，更能在预防方面起到极好的警示作用，并进一步在团队当中形成风清气正的良好氛围。
纪检监察工作责任重大、工作范畴也很宽泛，需要兼职纪检监察员付出更多的努力才能积极主动地尽职尽责；“抓早抓小”，既是口号，更是行动，需要自己在今后的实际工作中，以务实勤奋的态度、细致入微的方法，将第一种形态运用好，为支行的业务发展保驾护航！
