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成长比成功更重要

时间:2015-07-13 19:16:38  来源:银行界网  供稿单位:建行株洲市分行  作者:株宣

    5月中旬我有幸参加市分行组织的网点管理技能提升的培训,瀛策公司郑军讲师幽默风趣的讲课让我记忆忧新,他从一个个小故事引出商业银行面临的经营环境我们将如何应对;高端客户的争夺我们如何识别客户、深挖客户;网点大堂客户如何介入营销;员工管理之新生代的管理,如何传帮带;如何开好销售会议等等。让我印象最深的是员工管理,感触最深的一句话是“员工的成长比成功更重要”。

 
    曾经看到一则故事:一位纽约的百万富翁在回顾自己的成功历程时说,当年,他在一家百货公司的薪水最初只有每周7.5美元,后来一下子就涨到了每年10000美元,而这之间竟然没有任何的过渡,没过多久,他还成为这家百货公司的合伙人。刚去公司的时候,他和公司签订了五年的工作合约,约定这五年内薪水保持不变。但他暗下决心:绝不满足于这每周7.5美元的低微薪水,绝不能就此不思进取。他一定要让老板知道,他绝不比公司中的任何一个人逊色,他是最优秀的人,他想了也努力做到了。对于一个雇员来说,还有比薪水更重要的东西,那就是工作后面的机会,工作后面的学习环境,工作后面的成长过程。工作固然也是为了生计,但比生计更重要的是品格的塑造和能力的提高。
 
    生活中很多东西都在变化中,包括引导和评判成功的主流价值观,让你无所适从、难以把握。但是成长却牢牢地握在你的手里,那是你对自己的承诺。可能有人会阻碍你的成功,却没有人能阻止你的成长。换句话说,这一辈子你可以不成功,但不能不成长!让我们在建行和谐的大家庭中健康、快乐的成长起来吧!

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