加强自律 防范风险

    金融业是一个竞争激烈的行业，银行面临着激烈的内部竞争的同时经营着风险，在这个风险无时不在的行业中，没有规矩不成方圆。通过学习《中国建设银行员工违规失职行为处理办法》，对于我们加强内部管理,把控自身道德操守，避免建设银行损失具有十分重要的意义。同时，学习的过程也是一个对自身负责的过程，作为对公条线的一员，我们所在岗位所面临的诱惑和风险相对较高，通过对具体案例的学习和《办法》细致研读，进一步提升了自身的内控水平，增强了自我约束和自我发展能力。

    廉洁是最好的爱岗敬业。我们从事的对公业务，往往直接影响着一个行处的效益，决定着一个行处的竞争力，它很重要，是业务发展的基石，它要求严格，对客户筛选严格、对自身业务素质高要求，对业务管理需要高超管理水平。正是因为它的关键，使得我们的工作充满挑战也充斥诱惑。因为经常与客户打交道，手中或大或小地掌握着一定的权力，很容易面临客户的“小恩小惠”，交往久了，与客户成了朋友，更是容易在打交道中产生一些“交情”。我们每一个对公人员都应该深刻意识到：即使是一包烟、一顿饭，毁掉的不仅仅是我们自己的前程，更为重要的是，损害了我们建设银行的良好形象，而与客户谈“交情”更是破坏了我们作为一名对公人员为建行利益出发的立场。作为一名公司条线工作人员，我们要始终正确对待名利，必须保持一颗“平常心”，把廉洁自律作为工作准则，把自我控制作为做人准则。无论是在生活中，还是工作中，都是做到想干事、会干事、不坏事，办事合规。要倍加珍惜单位领导和上级组织的培养，倍加珍惜自己的艰苦奋斗，千万不能因为别人的奉承就忘乎所以，千万不能因为蝇头小利而损害建行利益。

    做一名对公人员，要对自己的工作、行为进行有效的自我控制，这种自控是无时不控，贯穿于业务操作的始终；同时它是无处不控的，无论是办公室还是客户单位，无论是家里还是饭桌上，具体就是要做到与客户服务零距离，交情等距离，交往有距离，生活远距离；最后自控应该是无事不控的，小业务要控，大事情更要控，一切业务活动、业务管理都应在《办法》的指导下进行，在自我风险把控之下进行。