建行湖南怀化麻阳支行根据上级行“双基管理”长效机制建设的相关精神，按照“一岗双责”的工作要求，支行班子在日常工作中始终坚持“履好双基管理职责,行好业务发展责任”的工作思路。具体而言，主要从以下几个方面入手：
一、宣传教育上墙。根据员工行为规范的相关要求，麻阳支行将员工的日常规范行为要求、禁止性行为规定、目标价值观等制成宣传栏目挂在墙上，起到时刻警示员工行为的作用。
二、风险分析上会。按照各岗位风险点的特征，麻阳支行将员工容易疏忽大意的风险点征状在支行周会上适时进行排查与分析，做到时刻警惕和防范风险的发生。
三、行为排查上屏。针对员工在日常业务操作中出现的违规或差错行为，麻阳支行将其操作过程录像在员工大会上组织集体观看，先由当事人自查，再由与会人员点评，最后由支行领导进行纠正考评，从而起到举一反三、防范未然的效果。
四、双基学习上册。根据上级行对员工掌握双基管理应知应会知识的要求，我行特将建行的“19项禁令”、“288条”、员工职业操守、合规手册、行为规范和岗位职责等多项应知应会的双基知识印制成专册，做到员工学习知识的便利。
五、案例讲解上台。我行在组织全体员工认真学习《国有控股商业银行违规违纪案例与分析》读本的同时，挑选员工自选相关案例在会上进行再分析与认识，做到违规案例教育的真实。
2014年上半年,麻阳支行通过积极主动地履行双基管理职责，扎实认真地执行业务发展责任，有效地实现了主要业务健康持续块速地发展。截止2014年6月30日：一般性存款余额达157375万元，市场占比(四行,下同)为61.7%，存款余额较年初新增22715万元，市场新增占比高达85.2%，均排名全 市第一。
