工行晋城开发区支行认真开展信用卡营销工作

    旺季劳动竞赛以来，工行晋城开发区支行认真分析信用卡营销工作中的“力”与“不力”，深度挖掘原因，找出短板，及时调整工作思路与重心，夯实基础，开创新局面。

    一、总结反思。针对信用卡营销效果不佳的现状进行全面分析，对照业务发展良好的兄弟行的先进经验，找出自身存在的问题与不足，从思想认识，工作方法，营销模式上进行有针对性的改进，尽快走出困境。

    二、加强落实。在认真分析，认清问题所在的基础，针对“不力”发力，抓好厅堂阵地营销，抓住近期网点代收城镇居民养老保险、客户身份证信息过期维护及富士康员工修改预留手机号的时机，采用柜员、客户经理补位大堂机制，及时开展厅堂营销工作，并通过客户起到宣传带动作用，收到良好实效。 

    三、精耕细作。以E商通－口袋零钱商户激活回访为契机，再次对客户进行梳理，对商户周边其他商户和客户开展二次营销。与代发工资单位联系开展进场活动，以Ｅ生活为带动，全面展开信用卡营销工作。利用午餐时间，到富士康为员工办理信用卡、下载E生活。同时积极开展外拓活动，到月星广场、白水东街新区进行集群式营销。做好已打未发卡的领用工作，通过网点“一元购”等活动有效激活客户，培养客户使用习惯。