农行辽宁阜蒙县支行不断提高党建工作实效性

    近年来，农行辽宁阜蒙县支行创新方式方法，不断提高党建工作的实效性。该行的主要做法：

    一是把党建工作与企业文化建设结合起来，用党建工作统领企业文化建设。用党组织的凝聚力和文化的融合力把党员队伍凝聚起来，引领和提高企业文化建设的层次和水平，不断增强员工对企业的认同感、自豪感和归属感，增强对企业的向心力、凝聚力和竞争力。发挥企业党组织在企业发展中的政治核心作用，用党的方针政策指导企业战略决策，把党组织作为滋养先进文化的有力阵地，把党员作为承担先进文化的价值坐标，实现企业文化与党建工作有机结合，为国有金融企业改革发展提供强大的精神力量，切实把党建工作成效转化为企业发展优势。

    二是启动智慧党建，推动党建工作的智能化。顺应信息时代要求，把互联网、大数据、云计算等技术运用到党建工作中来，通过打造一体化的党建工作综合平台，接入互联网、移动终端和APP，利用手机、微信、微博，把传统的纸质内容电子化，把传统的党建工作从线下搬到线上，推动党建的数字化、在线化、标准化和便捷化。运用互联网产生的海量信息和日渐成熟的大数据技术，及时准确地把握党组织和党员的情况、群众的需求，通过推动线上线下、党务政务、局部与整体的融合，促进党建整体统筹、层级压缩、效率提升和自身优化，达到党组织对党员的管理和服务定制化、精准化和智能化，使国有金融企业党建工作更具有时代性、开放性和互动性。