3月17日，建行宿州市分行召开2017年工作会议，市分行领导班子成员、本部各部门正副经理、经营部门客户经理代表、县支行正副行长及所辖网点负责人、城区支行主要负责人及先进单位和先进个人代表共计120余人参加了会议。
会议传达了省分行工作会议精神，对宿州分行2016年度工作进行了回顾，总结出竞争地位持续巩固、客户基础再上台阶、经营转型成效显著、效益指标大幅增长、风险管控成效给力、服务品牌成功铸就、文化引领作用凸显、党的建设全面加强、各类奖项亮点纷呈、全年实现安全运营等十大亮点，并对成绩的取得进行了分析，总结出“五个始终坚持”是宿州分行“奋勇拼搏不断超越”特色文化最好的诠释和注解。
会议从外部形势、当地环境、监管政策、行业发展、同业竞争五个方面对宿州分行当前面临的发展形势进行了分析，查找出自身发展中存在的“五个问题”，会议再次强调：必须坚持“围绕一个目标、巩固两个优势、实现三个提升”的工作方针，必须坚“持奋勇争先”的担当意识和“不断超越”的责任意识，必须坚持以人为本、关爱员工的文化理念，才能真正凝聚广大员工的智慧力量，苦干实干，提速提效，才能在全省“二次飞跃”中率先突破，实现超越！
会议明确了2017年工作指导思想、工作主题和工作目标，对完成2017年工作目标明确了“八个聚焦”、“八个全面”的工作抓手：聚焦价值创造，全面提升综合经营能力；聚焦传统优势，全面做大做强业务规模；聚焦客户拓展，全面夯实转型发展基础；聚焦创新转型，全面培育发展新动能；聚焦联动协同，全面推进转型发展落地；聚焦稳健经营，全面提升内控管理水平；聚焦文化引领，全面汇聚转型发展正能量；聚焦党建统领，全面从严治党固本强基。
会议对2016年市分行先进单位和先进个人代表进行了表彰和现场颁奖，财会部对全行2016年财务指标和盈利情况进行了分析，并对全行存款专项营销活动方案进行了解读；会议签订了全面从严治党、案件防控目标责任书；公司部等六个经营部门和萧县支行等五家支行负责人结合条线、支行2017年工作目标作了表态发言，表达了敢于亮剑、再度拼搏、坚决完成2017年目标任务、为实现宿州分行“二次飞跃”再建新功的信心和决心！
市分行领导班子成员对当前工作进行了安排和部署，陈邦云行长做会议总结讲话，对全行当前工作提出明确要求：一是深刻理解，从规模质量效益三者之间的关系准确把握全年工作主题；二是正确认识“二次飞跃”与“强行梦”的关系；三是围绕重点不断推动转型向纵深发展；四是强化精益管理，持续推动工作作风的转变；五是坚持强本固基，持续抓好党建工作；六是全力以赴做好旺季冲刺工作，紧跟省分行的部署，扎实做好新一代系统上线工作；七是强化落实，将省市分行工作会议精神传达贯彻到位。
会议期间，分行组织参会人员观看了党风廉洁教育警示片《不可逾越的界限》。
