建行湖南省怀化靖州支行积极推进抓合规促业绩

    4月20日晚，建行湖南省怀化靖州支行召开全员大会。该行储敏杰行长对靖州支行2016年两节营销所取得的成绩给予了积极的肯定，并评选了服务先进奖，pos营销能手奖，信用卡预审批营销能手奖，黄金业务营销能手奖，个贷业务先进奖，服务明星奖，核算先进奖，共8名优秀员工获得奖励，颁发奖状。希望以后全行员工能继续努力，做好常态营销，做好业务，服务的同时不忘合规操作，安全运营，争当优秀，再创佳绩。

    随后，市分行张四改经理组织学习《中国建设银行员工违规处理办法》，指出“新办法”整合了原有的“19条禁令”和“288条违规处理办法”，分为几个条线：违规情节特别严重行为的处理；违反履职尽责和监督管理规定的处理；违反廉洁从业规定的处理；违反财务会计和采购规章制度的处理；违反信贷规章制度的处理；违反结算及柜面业务规章制度的处理；违反资金及价格管理规章制度的处理；违反中间业务规章制度的处理；违反外汇规章制度的处理；违反银行卡规章制度的处理等。把八种违规行政处分种类改为了六种：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。张四改经理表示希望全体员工平时要逐条学习“新办法”，严格遵守建行的各项规章制度，要以革命的心做好本职工作。

    最后，储敏杰行长表示必须要重视对“新办法”的学习，明确知道什么是该做什么是不该做，合规办理每笔业务，坚决抵制有驳于制度的事情，认清罪与非罪，违规、违法的明确界限，合规操作，安全运营是业务发展的基础。