2015年以来，衡阳银雁支行全面落实安全保卫各项工作制度，进一步细化外部案件防控责任，坚持以“防案件、防事故、防灾害，保平安、保发展、保形象”为目标，不断加强防控力度，将各项举措落在实处，努力打造成为社会、客户和员工都认同的最安全银行。
该行坚持把安全保卫工作与各项业务经营工作同安排、同部署、同考核。依据支行2015年保卫工作要点，明确了安全保卫工作任务，促进安保工作扎实开展；进一步细化外部案件防控责任，明确了支行行长负总责，分管副行长和部、室负责人各负其责，形成横向到边、纵向到底的安保管理机制；按照谁主管、谁负责的原则，逐级签订责任书，通过一级抓一级，将案防责任分解落实到各业务线和岗位环节，积极构建全员参与、人人有责的安保防线。
该行开展了不同形式的突发事件应急演练，提高员工的应急处置能力。要求大堂值班经理、柜员、大堂经理、现场保安，对各自的应急处置分工和职责要明确、熟悉，一旦遭遇突发事件，做到沉着冷静、密切配合、正确处置。临柜人员尤其要清楚 “110” 应急报警的按钮位置并能正确使用，做到早发现、早报告、早预警、早处置，有效制止事态发展。
该行实施警钟长鸣策略，用身边的案例对员工进行案防教育，促进广大员工形成防范案件的共识。坚持职业道德、职业纪律、规章制度、操作流程的不间断学习，提高员工政治素质、业务素质，增强责任心、事业感。利用会议、文件、通报形式加强教育，使员工在对与错、是与非面前做出正确的抉择，从思想意识上打好防范案件的基础。
该行要求柜员在办理各项业务时，严格按照相关业务操作规程和外部欺诈风险防范规定办理。除了利用系统防范风险事件外，营业室负责人要教育柜员查缺堵漏，严格落实各项规章制度，严防犯罪分子利用管理漏洞和诱使员工违规行为进行诈骗；在重点业务、关键环节要严把授权关，提高履职能力，进一步提高柜员的合法意识和风险防范意识，最大限度防止外部欺诈案件发生，全力维护客户资金安全，打造最安全银行。
