昨晚，古丈建行在二楼会议室，召开了新一期的全体员工大会，传达学习州行2015年夏季行长座谈会会议精神。在学习过程中，罗行长结合古丈支行当前发展情况，提出下一阶段工作要求。
学习会上，罗行长首先通报了计财部统计的现阶段古丈各项工作完成进度，对比去年经营情况，肯定了目前古丈的工作业绩是稳中有升。之后通过学习会上结合目前的发展态势，就古丈行的贷款投放与工资代发、风险管控与不良核呆、宣传报道与思想政治工作、个人存款与产品营销、关爱员工与双基管理等5个方面进行了问题剖析，肯定现有成绩、查找自身不足与抓住重点结合。针对三季度的工作开展，罗行长对全行员工提出以下几点要求：
1、认真贯彻落实夏季行长会会议精神，对比业务数据发展情况，抓住工作重点，发现客户营销商机，提高工作的效率与执行力。
2、紧抓存款工作，高度重视存款工作的重要性与紧迫性，将存款工作作为各项产品营销的基础，多渠道，多平台，多层次的拓展优质客户、高端客户，夯实全行存款工作基础。
3、贷款投放与产品营销相联动，做好贷款客户的工资代发、信用卡营销、资金归集等工作。
4、加强学习，行内年轻员工多，合理安排休息时间，针对岗位特点，工作需要多学习多专研业务知识，提供自身的业务技能。
5、做好双基管理，不仅要做好白天的业务运行工作，晚上的安全保卫也要杜绝死角。落实岗位责任制，严禁违规操作，逆流程操作，将双基管理落实到实处。
