建行威海分行深度剖析2012年度内控与基础管理情况

    今年以来，建行威海分行根据省行通报内容和评价结果，对2012年内控与基础管理情况进行了深度剖析。

    从2012年各项指标的得分及排名情况可以看出，全行内控与基础管理形势不容乐观。各条线、各部门对所有考核维度共200多项指标进行了逐条分析，发现影响最终考核结果的主要原因：一是一些事务性工作没有很好地完成，没有按时报送上级行要求的报告、报表等材料或报告、报表内容有瑕疵；二是一些基础性工作没有落实到位，在系统数据维护管理方面有滞后现象；三是一些业务指标未达到计划控制标准；四是工作效果有待提高，材料申报质量和活动组织情况等方面存在差距；五是工作中与省行沟通不充分，信息传导有衰减。

    通过对2012年内控与基础管理情况的剖析，针对存在的问题，该行提出了一系列改进措施，切实改变内控与基础管理的落后现状，尽快赶超做得更好的兄弟行。