江苏长江商业银行诚聘英才
时间：2011-03-10 10:20:05 来源：江苏长江商业银行
任职条件：5年以上银行资金业务相关工作经历，担任资金业务管理职务3年以上；熟悉金融市场产品及其相关知识；具有较强的风险防范和控制能力以及市场拓展能力。
稽核审计部总助以上人员（各1名）
任职条件：5年以上银行内部稽核审计或社会审计相关工作经历，担任审计管理职务3年以上；熟悉银行各项业务及运作流程；熟悉金融法律法规和银行监管规定及政策；具有较强的沟通协调能力和公文写作能力。
科技信息部总助以上人员（各1名）
任职条件：5年以上银行科技信息相关工作经历，担任科技信息管理职务3年以上；熟悉系统开发、设备维护、网络架构、信息安全等相关专业知识，具有丰富的理论水平和较强的IT管理能力。
公司银行部总助以上人员（各1名）
任职条件：5年以上公司业务相关工作经历，担任公司业务管理职务3年以上；熟悉商业银行公司业务管理制度和操作流程；具有较强的市场拓展能力和团队管理能力。
江苏省内地级市分行、直属支行负责人（8-10名）
任职条件：5年以上金融从业经历，其中3年以上分、支行管理工作经历；富有较强的组织领导能力、市场拓展能力、风险控制能力和良好的语言、文字表达能力。
总行内设机构专业管理人才：
●董事会办公室
公司治理与战略规划岗（1名）
任职条件：3年以上银行从业经历，其中2年以上银行公司治理或战略规划相关工作经历；熟悉公司法等相关法律法规；具有良好的综合分析和文字表达能力。
投资者关系管理岗（1名）
任职条件：3年以上银行从业经历，其中2年以上公司治理、金融及证券、投资者关系管理等相关工作经历；了解公司法、继承法、婚姻法等有关法律、法规；具有较强的分析判断问题及处理公共事务的能力。
●办公室
规划研究与制度建设岗（1名）
任职条件：3年以上银行从业经历，其中2年以上行政规划相关工作经历；熟悉银行行政管理、综合文秘、后勤保障等模块工作内容；具有较强的研究分析和文字表达能力。
综合秘书岗（3名）
任职条件: 3年以上银行从业经历，其中2年以上综合秘书工作经历；具有强烈的事业心、大局意识、服务意识、责任心和忠诚度，以及良好的职业操守；具有敏锐的洞察力、较强的应变能力，能勇于承担责任；具有一定的亲和力，较强的协调沟通能力以及语言文字表达能力。
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