正如伟人毛主席所说：“没有文化的军队是愚蠢的军队，而愚蠢的军队是不能战胜敌人的。”一家企业何尝不是一支军队呢？在企业生产发展的每一步都需要文化的辅佐、同时为文化所决定。看看我们周围的企业，有的逐渐走上规模，有的破产、只剩下一片废墟。为什么会有完全不同的命运？为此我们首先要对企业文化有这样的认识：企业文化是企业存亡的一个至关重要的因素，千万不要看成是可有可无的。银行作为特殊的金融行业，案件防范是其工作的重中之重。身为一名建行人，我们更应该在日常工作中以优秀的建行企业文化武装自己，拒绝惨痛的悲剧。
建行企业文化的核心价值观只有短短的八个字：诚实、公正 、稳健 、创造。核心价值观是指导企业员工行为和决策的准则，反应了对待社会、员工、客户以及企业自身问题的价值取向，它决定着员工的价值取向，指导着员工的行为。可以说那些发案的员工都没有好好学习和思考过这八个字，如果他们在一步步走向犯罪的深渊前被核心价值观武装过的话，他们的人生不会如此令人惋惜。建行员工的座右铭是：时时敬业，处处真诚，事事严谨，人人争优。员工警言是：我的微小疏忽，可能给客户带来很大麻烦；我的微小失误，可能给建行带来巨大损失；贪欲、失德、腐败必然给自己、亲人和建行带来耻辱。在警言中，贪欲和失德都是作奸犯科的前奏，一个贪欲难以遏制的人，一个失去道德底线的人，他们必定会带着侥幸心理铤而走险，践踏领导、同事的信任，辜负父母的殷切希望。“天网恢恢，疏而不漏”古人的至理名言经过了几千年的实践辩证，而那些始作俑者仍然一次次的以身试法，真是可悲。如果他们从一开始就接受建行文化的熏陶，在工作中以建行文化为指导，他们的心灵应该是纯净的，价值观应该是健康的，他们也就不会走的那么远……
曾经看到一段话写的非常好：“人是万物之灵，人和动物最大的区别就在于人有自制力。我们每一个生命都是极其偶然的存在，而人从生下来那一刹那起就注定要回去。我们所拥有的生命原本就是一种责任和承诺——对父母、对亲友、对社会。然而，生命太短促了，我们更应该倍加珍惜。一个人只要记住无论在什么时候，什么地方留给别人都是美好的东西，那么他的生活将非常愉快。而守住诚实、正直、忠贞、善良和表里如一的品质最终才会获得幸福。其实在生活中，富贵的人并不一定幸福，贫穷的人也并不见得痛苦。”这其实也是对建行文化的一种解释和理解。
在建行文化的指导和武装下，在各项规章制度和内控管理的约束下，我相信每一位建行人都能找到自身的价值和工作的成就感，让案件离我们越来越远。
